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為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院中層領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高干部履職能力,建立健全干部隊(duì)伍考核管理機(jī)制，我院于2月13日下午，在七樓學(xué)術(shù)會議廳召開2018年度中層干部年度考核述職述廉報告會。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部參加會議，臨床、醫(yī)技、行政等科室中層干部（中干正職和主持工作的副職）進(jìn)行了述職匯報，報告會由黨委書記劉平主持。
黨委書記劉平主持報告會
39名中層干部圍繞2018年度履職盡責(zé)、科室管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)、廉潔自律、工作情況等進(jìn)行了匯報，總結(jié)工作中取得的成績，找出存在的問題，規(guī)劃2019年工作。述職完畢，到會人員從“德能勤績廉”等方面對中層干部進(jìn)行了民主測評。
考評小組組長、院長黃翔對2018年度全院干部職工所取得的成績給予了充分肯定，述職演講準(zhǔn)備充分、重點(diǎn)、亮點(diǎn)突出。對醫(yī)院2019年的發(fā)展提出了要求：一是加強(qiáng)廉潔自律，要守規(guī)執(zhí)業(yè)，不觸紅線；二是開拓創(chuàng)新和主動作為；三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升科室和醫(yī)院管理能力；四是2019年作為醫(yī)院的戰(zhàn)略規(guī)劃年，以創(chuàng)建三乙醫(yī)院為主線，全面推動績效改革，醫(yī)聯(lián)體建設(shè)，五大中心構(gòu)建，對口支援和雙向轉(zhuǎn)診等工作作為今年工作重心。
院長黃翔總結(jié)講話
